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    “各位，抓紧安装，研究所的同志们就等着咱们了。”

    冬日里的声音传得很远很远，一位位穿着羽绒服、棉袄的科研人员呵着白气，在扑朔的大雪中忙碌得忘记了寒冷。

    傍晚，七点多钟。

    最后一台设备安置在了实验室内。

    接风宴后，许秋召集所有研究人员，召开了第一次正式会议。

    “我就说两件事。”

    许秋言简意赅。

    “第一，从今天开始，直到研究结束，所有工作人员，按照双倍待遇计算薪酬。周末三倍加班费，节假日六倍加班费！研究结束后，每个人都会一次性发放高额奖金。”

    “第二，接下来是验证小口径人工血管是否可行的关键时期，这款产品能不能问世，仰赖在座的每一位研究者。”

    场下众人兴奋不已。

    同时也有些不可置信。

    这就讲完了？

    领导讲话，不都是半小时起步，一个小时不长吗？

    他真的就两句啊！

    这一刻，所有人对许秋的好感又往上提了几分。

    他们这些基层科研者，根本不爱听领导一堆天花乱坠的屁话。

    讲得再如何好听，也和他们没什么关系。

    双倍待遇，比什么都实在！

    平常两倍工资，周末三倍，节假日六倍，就这标准，他们心甘情愿007，愿意在实验室待到死！

    ……

    十分钟的会议结束，2月15日晚上八点钟，一台台设备同步启动，开启了大夏攻克血管禁区的第一步。

    临海市供电局派遣一支小队长期驻扎在此，还将发电机、防止意外断电的ups等保供系统安排妥当，保证临海一院研究所能不间断运转。

    各方也有动作，许多目光都同时落在了临海这座小小的海滨城市。

    没有人相信这里能走出打破禁区的科研产品，但，这个架势，连省级部门都亲自下场投资的阵仗，却是该领域从未出现过的盛况。

    不管结果如何，许秋、临海一院，连带着临海大学，都在整个国家狠狠地刷了一波存在感。

    不过，不论外界舆论多沸腾，热度多高，研究人员永远不缺一颗坐冷板凳的心。

    他们脚踏实地，按照许秋的规划，开始了正式研究。

    ……

    这一天开始，许秋也启动了医院-研究所-家的三点一线的日常。
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